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Ricerca
e Selezione
del Personale

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Ricerca e Selezione del Personale

Rendiamo ogni persona un valore aggiunto ed un vantaggio economico per l’azienda

Ricerca

Mettiamo a disposizione i profili più qualificati presenti sul mercato, definendo le conoscenze e le capacità desiderate dal cliente e considerando le caratteristiche personali che andremo ad approfondire in sede di colloquio. Ricerchiamo le figure professionali (impiegati, quadri, dirigenti) indipendentemente dal settore e dalle dimensioni dell’organizzazione. Capire la cultura ed i valori dei nostri clienti sono dei requisiti indispensabili per poter offrire un servizio ad elevata qualità.

Selezione

Valutiamo i tratti di personalità, le motivazioni e le aspirazioni dei candidati al fine di inserire le persone migliori per l’azienda.
La selezione è svolta da psicologi del lavoro con una riconosciuta abilità nella conduzione di colloqui psicologici, strutturati e destrutturati e con una specifica competenza sui più attendibili ed affidabili strumenti metodologici presenti sul mercato. La scelta dei test varia in base alla posizione e al livello di responsabilità richiesto.

Identity

Comprendiamo il contesto organizzativo, analizziamo il ruolo, ricerchiamo e selezioniamo il professionista.

Plus

Utilizzo di test di personalità e di performance ad uso esclusivo degli psicologi iscritti all'albo.

Presentazione dei soli profili in linea con il ruolo ricercato con stesura report psicologico.

Intelligenza emotiva e comunicazione non verbale come variabili predittive.

Conoscenza dei processi cognitivi che compromettono la qualità di una selezione.

Tempi ridotti e ottimizzazione dei costi per l'azienda con l'inserimento del profilo più idoneo.

Ricerca diretta presso i competitors.